Så bygger du ditt personliga varumärke: Strategi & Exempel
Att bygga ditt personliga varumärke handlar inte bara om att marknadsföra dig själv, utan också om att identifiera och framhäva dina unika talanger, färdigheter och ambitioner. Tänk på det som en berättelse om vem du är och vad du står för i din karriär. Känner du ibland att du drunknar i mängden eller inte vet hur du ska sticka ut? Ett starkt personligt varumärke kan vara lösningen.
Så, var börjar du? Först och främst, ta en titt inåt. Vad brinner du för? Vilka färdigheter är du mest stolt över? Och vilka drömmar har du för framtiden? I det här inlägget berättar vi hur du gör för att komma igång!
Vad är ett personligt varumärke?
Ett personligt varumärke är hur andra uppfattar dina färdigheter, talanger och kvalifikationer. Det hjälper till att definiera vem du är och vad du hoppas uppnå i din karriär och bransch. Ett personligt varumärke reflekterar dina professionella värderingar och arbetsmoral. Det är unikt för dig och är en viktig del av ditt rykte på arbetsplatsen.
Varför behöver du ett personal brand?
Det är viktigt att förstå att ditt personliga varumärke är inte bara en logotyp eller en catchy slogan. Det är en levande, andas representation av vem du är som professionell. Varje gång någon nämner ditt namn, vilken känsla tänds i deras hjärta? Är det förtroende? Respekt? Inspiration? Eller kanske tvivel?
Ditt personliga varumärke är ditt professionella rykte, din styrka. Det reflekterar dina värderingar, din arbetsmoral, och framförallt, din unika förmåga att göra skillnad i din bransch. Vi har alla möjlighet att skapa och forma vårt varumärke, att skapa en berättelse som inspirerar och driver oss framåt.
Men varför är detta så viktigt?
För att vi lever i en tid då autenticitet och integritet betyder allt. Människor vill inte bara veta vad du gör; de vill veta varför du gör det. De vill känna din passion, din motivation, och framförallt, de vill veta att du bryr dig. Och det, mina vänner, är kärnan i ett framstående personligt varumärke.
Fördelar med ett personligt varumärke
Med ett personligt varumärke kan du:
Marknadsföra dig själv online
Tack vare sociala medier och webben har den digitala världen som din egen scen. Med ditt eget varumärke kan du stå där stolt, med en mikrofon i handen och en strålkastare på dig. Hur?
Genom att behärska konsten att marknadsföra dig själv online. Det här är inte bara något fluff –
detta är ditt digitala visitkort, ditt statement i den digitala eran. Internet har gjort världen mindre, men din röst kan nu höras högre och längre.
Bygga förtroende och auktoritet
Ditt varumärke är inte bara en välformulerad slogan. Det handlar om förtroende och auktoritet. Ser du hur de mest framstående “thought leaders” inom olika branscher lyser extra starktt?
De har byggt ett varumärke som säger: “Jag är här, och jag vet vad jag pratar om, och jag är redo att leda vägen.”
Du kan också bli den go-to-personen inom din nisch. Det handlar bara om att våga ta steget.
Presentera en övertygande hisspitch
En hisspitch är en 30- till 60-sekunders förklaring av vem du är och vad du har att erbjuda. Föreställ dig att vara fast i en hiss med ledaren för ett företag där du vill arbeta eller leverera dina tjänster till.
Du har bara tills dörrarna öppnas igen för att göra ditt fall. Att ha en bra hisspitch kan hjälpa dig att finslipa ditt varumärke och vara redo att använda det när tillfället finns.
Förbättra dina nätverkskunskaper
Det kan ibland vara utmanande att marknadsföra dig själv på ett nätverksevenemang. När du utvecklar ett personligt varumärke kan du ha de ord du behöver för att tydligt beskriva vad du gör. Ditt varumärke kan ta upp vem du är, vad du gör och hur andra kan dra nytta av dina färdigheter eller tjänster. Att kunna beskriva dina prestationer och mål under nätverkande kan hjälpa dig att göra starkare intryck på potentiella arbetsgivare och professionella kontakter.
Främja din karriär
När du skapar ett varumärke som fokuserar på dina professionella mål, prestationer och färdigheter kan du bättre identifiera nya möjligheter att avancera och utveckla. Skriftliga delar av ditt personliga varumärke kan fungera som en påminnelse om dina mål när du söker ett jobb, skapar ditt CV och personliga brev eller förbereder dig för en intervju. Du kan också upptäcka möjligheter som du vill följa som du tidigare inte hade övervägt.
Hur skapar man ett personligt varumärke?
1. Definiera ditt syfte
Det första du bör göra när du skapar ett personligt varumärke är att definiera ditt övergripande syfte. det vill säga din vision och mission.
Denna kartläggning ska innefatta den magiska inverkan du önskar föra med dig till de människor du korsar vägar med, oavsett om det är i din professionella karriär eller på det personliga planet.
För att hjälpa dig att förstå detta, kan det vara användbart att reflektera över dina tidigare erfarenheter och överväga vilka passionerade intressen, kompetenser eller egenskaper du har uppvisat under hela ditt liv. Denna “genomgående linje” kan ge dig en ledtråd till ditt syfte och hjälpa dig att formulera ett eget värdeerbjudande.
2. Finns det två vyer av dig
Nästa steg är att identifiera hur du för närvarande uppfattas av andra. Ibland kan ens egen uppfattning vara raka motsatsen till hur andra uppfattar en.
Enklast är att du samlar feedback från kollegor, vänner eller andra i ditt nätverk. Du kan också överväga att utföra en SWOT-analys av ditt nuvarande personliga varumärke för att identifiera dina styrkor, svagheter, möjligheter och hot.
3. Bygg din egen berättelse
Ditt varumärke bygger inte bara på hur andra uppfattar dig, utan också på de berättelser och erfarenheter du delar med andra. Reflektera över dina livserfarenheter och överväg vilka händelser som har format den person du är idag. Använd dessa insikter för att bygga en berättelse som förmedlar ditt syfte och ditt värde.
4. Förkroppsliga ditt varumärke
Efter att ha definierat och granskat ditt varumärke, är det viktigt att leva enligt det varje dag. Detta innebär att agera i linje med de värden och principer du har satt upp för dig själv, så att det du säger och gör konsekvent återspeglar ditt varumärke.
5. Kommunicera din historia
När du har en klar bild av ditt personliga varumärke och din berättelse, är det dags att kommunicera den till världen. Detta kan göras genom att använda olika kanaler, som LinkedIn och Instagram, nätverksträffar, eller genom att skriva artiklar eller blogginlägg.
6. Sprid ditt rykte
Att bygga ett starkt personligt varumärke handlar inte bara om vad du gör, utan också om hur andra uppfattar och talar om dig. Uppmuntra andra att dela dina berättelser och framgångar genom rekommendationer, vittnesmål eller genom att dela ditt innehåll.
7. Omvärdera och justera
Eftersom både du och världen runt omkring dig ständigt förändras, är det viktigt att regelbundet granska och justera ditt personliga varumärke. Se till att det fortfarande återspeglar vem du är, vad du står för och var du vill gå i livet.
Exempel på personligt varumärke
1. Viktor – Den Framtida IT-konsulten
- Vision: Att hjälpa företag navigera den digitala transformationsresan effektivt och säkert.
- Kärnvärden: Innovation, pålitlighet, kundcentrerad.
- Kommunikationsstil: Tydlig, kunskapsrik, framåtblickande.
- Online närvaro: Viktor driver en teknikblogg där han delar insikter om de senaste trenderna inom IT, deltar i teknikforum, och erbjuder webbinarier om digital säkerhet.
- Personligt löfte: Att alltid hålla sig uppdaterad med de senaste tekniktrenderna för att ge kunderna bästa möjliga råd.
2. Emma – Orden som Förvandlar
- Vision: Att hjälpa varumärken tala direkt till sina kunders hjärtan genom kraftfull och engagerande copy.
- Kärnvärden: Kreativitet, autenticitet, lyhördhet.
- Kommunikationsstil: Fängslande, tankeväckande, ärlig.
- Online närvaro: Emelie utmärker sig på LinkedIn, där hon aktivt delar med sig av sina senaste copywriting-projekt, skriver engagerande inlägg med skrivtips och insikter om branschens trender, och initierar tankeväckande diskussioner med andra yrkesverksamma inom kommunikation och marknadsföring. Hon använder också LinkedIn för att erbjuda webbaserade copywriting-verkstäder, vilket stärker hennes position som en expert och ledare inom sitt fält.
- Personligt löfte: Att alltid hitta kärnan i ett varumärkes berättelse och förvandla det till ord som resonerar.
3. Oskar – Mästare på att matcha
- Vision: Att förändra arbetsvärlden genom att matcha rätt talang med rätt möjlighet.
- Kärnvärden: Integritet, noggrannhet, passion.
- Kommunikationsstil: Empatisk, professionell, inspirerande.
- Online närvaro: Oskar driver en rekryteringsblogg där han delar tips för både arbetsgivare och arbetssökande, deltar aktivt på jobbmässor (virtuellt och fysiskt), och håller webbaserade seminarier om intervjuetekniker.
- Personligt löfte: Att alltid sätta människor i centrum av rekryteringsprocessen, och sträva efter den perfekta matchningen.
Dessa exempel illustrerar hur varje profession kan ha sitt unika varumärke som speglar deras passion, värden och det värde de tillför i sin bransch. Varje personligt varumärke kan formas och utvecklas över tid för att ständigt stämma överens med den individens växande erfarenheter och ambitioner.
Ett starkt personal brand är en tillgång för hela företaget
Ett starkt personligt varumärke är inte längre bara en fördel för individen, utan en strategisk tillgång för hela organisationer. I en värld där sociala nätverk som LinkedIn spelar en allt större roll i att forma professionella nätverk och karriärvägar, blir det tydligt att anställda med väldefinierade personliga varumärken kan agera som kraftfulla ambassadörer för sitt företag. Ett personal branding-paket hjälper medarbetarna att identifiera och kommunicera sina unika värderingar och styrkor, vilket leder till ökad synlighet och inflytande på plattformar som LinkedIn. Detta ökar inte bara den enskilda medarbetarens engagemang och karriärmöjligheter, utan förstärker även företagets rykte och attraktivitet på marknaden.
Genom att investera i vårt Personal Branding-paket för era anställda, kan ert företag maximera synligheten på LinkedIn och därmed stärka ert varumärkes rykte och attraktionskraft på marknaden genom autentiska och engagerande medarbetarprofiler.
Glöm nu inte att sätta mål!
Att sätta mål för ditt personliga varumärke är som att staka ut och hela tiden säkra att du är på rätt kurs. När vi klart och tydligt förstår vårt “varför”, vår vision, och de höjdpunkter vi vill nå, kan vi navigera med större självförtroende och beslutsamhet.
Ett väldefinierat mål för ditt personliga varumärke blir som en inre kompass. Med varje beslut, handling eller interaktion kan du enkelt ställa dig själv frågan:
“Bidrar detta till mitt övergripande mål?”
Denna ständiga självreflektion garanterar att du håller dig på rätt spår och inte förlorar dig i distraktioner eller sidospår.
Det är också viktigt att komma ihåg att våra mål kan och kommer att förändras över tid. Livet är en dynamisk resa, och som vi växer, lär och utvecklas, kan våra ambitioner och drömmar också göra det. Oavsett, fungerar de mål vi sätter för vårt personliga varumärke som en grundval, vilket ger oss riktning, syfte och en mätstock för framgång.
Att ständigt reflektera, utvärdera och justera våra mål säkerställer att vi är autentiska i vår strävan, förblir ärliga mot oss själva och, viktigast av allt, fortsätter att inspirera och göra en meningsfull inverkan på de vi möter på vår resa.
I slutändan, genom att sätta klara och meningsfulla mål för ditt personliga varumärke, kan du fullt ut realisera din potential, förverkliga dina drömmar och verkligen göra skillnad i världen.
Avslutande tankar och erfarenheter
David Björkeryd har sedan han började arbeta strategiskt på LinkedIn märkt en signifikant ökning i engagemang och leads. Med en genomsnittlig siffra på 3 leads per vecka, har David i skrivande stund lyckats sluta en affär varje månad tack vare sina insatser på plattformen. Men det slutar inte där. Varje månad blir han uppmärksammad av nya rekryterare som kommer över hans profil. De ser potentialen i hans kompetens och kontaktar honom för diverse arbetsmöjligheter, både som fast anställd och för konsultuppdrag.
Personliga berättelser eller anekdoter:
“Jag har alltid varit målmedveten när det kommer till min närvaro på LinkedIn”, säger David. “Från början satte jag upp tre konkreta mål som jag ville uppnå med min profil, och allt jag gjorde var inriktat på att uppfylla dessa mål. Jag jobbade med att bygga upp mitt personliga varumärke och skapa innehåll som skulle resonera med min målgrupp.”
“Och idag kan jag stolt säga att ett av de målen, att bli partner till TEDx, har jag uppnått. Det är ett bevis på att med rätt strategi och uthållighet, kan du verkligen skapa framgång på LinkedIn.”